什么是猎手体系?

企业现今的招聘渠道,主要是通过海外直聘、内部员工推荐、与代理商合作等模式获取教师资源。随着学生的体量的增加,企业不得不面对教师需求的相应增长,长期苦于没有更多的招聘渠道,时间成本与不稳定性也随之增加。外教誉聘的猎手体系是对于平台招聘外的一种补充,通过平台的猎手或者教师团体,为企业定制海外招聘扩展渠道。企业通过平台发布猎手合作邀请,在猎手的接单后,可完整的查看每个猎手的推荐老师记录,供求双方设定一个标的金额作为一次性买断费用,则猎手开始为企业推荐教师。

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猎手体系解决了什么痛点?
猎手体系如何运转?
猎手代理管理系统如何运作?
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